恒哲投资集团新人培训班圆满结训！

　　疫情未散，学习不止。3月10日，恒哲投资集团开展了新春复工后的第一次新人培训班，5位刚入职的新伙伴参与本次培训。

　　在这次培训课程中，讲师们精心准备了“集团介绍”、“公司规章制度”、“晋升制度宣导”、“目标与企业文化”、“公司的商业模式--不动产生态链介绍”等课程。

　　了解恒哲投资集团基本制度

　　《公司规章制度》和《员工晋升制度》这两门课程，分别由集团行政部钟粤华经理、人才发展中心熊梦琪总监讲授，旨在让新员工了解公司的管理制度。正所谓无规矩不成方圆，正因为有系统、高效、灵活、公开的考核管理体制， 稳固的大后方，公司才得以高速发展。

　　走进恒哲投资集团的发展

　　接下来，由集团总裁助理伍耀宗先生为新人们介绍集团的发展历程，生动形象地讲述高管团队从萌芽到高速发展的经过。未来，集团也制定了相应的战略目标与愿景，同时，伍总寄语各位新人，让大家把自身职业规划与公司目标结合在一起，务求与公司方向一致、行动一致。

　　目标一致，携手成长

　　在《目标与企业文化》的课程中，由培训师宋培伦讲授，内容主要讲述个人目标与企业目标的关系，以及公司员工关怀文化等，让新员工树立正确的职业发展观和规划路径。

　　讲述恒哲投资集团商业模式

　　最后，由培训部培训经理吴嘉维讲授《行业介绍及公司商业模式》课程。课上，吴经理深入浅出地从湾区经济、不动产生态链、集团公司六大子公司运作模式、以及“后新冠时期--不动产的发展”等几方面做深入的剖析。

　　今年开年的一场疫情，让我们所有人都面临一堂人生大课。疫情或许改变了学习的方式，但阻挡不了大家成长的脚步。

　　在培训课程结束后，新伙伴将要在恒哲投资集团携手前进，带着内心的目标与期许，伴随着同事的支持与陪伴，鼓起斗志，昂首前进。

　　愿未来在恒哲

　　成就更好的自己

　　遇见更好的未来!